Бесплатная горячая линия

8 800 700-88-16
Главная - Социальное обеспечение - С каким стажем можно выйти на пенсию женщине

С каким стажем можно выйти на пенсию женщине

С каким стажем можно выйти на пенсию женщине

Оглавление:

Как считается стаж


Если вы взяли свою трудовую книжку и подсчитали по имеющимся записям, что отработали нужное количество лет, не спешите радоваться. Порядок исчисления стажа страховой пенсии по старости и досрочной пенсии за длительный стаж работы неодинаковы. В стаж, дающий право на оформление досрочной пенсии по старости, в связи с продолжительной трудовой деятельностью, включаются следующие периоды:1.

Работа и (или) другая деятельность, за которые работодателем начислялись и уплачивались страховые взносы.

Как правило, это занятость по трудовому договору, с записью в трудовую книжку и по гражданско-правовым договорам (подряда, комиссии и пр.). Важно! Зачет в стаж производится только за выполнение указанных видов работ на территории Российской Федерации. 2. Период получения пособия по социальному страхованию при временной нетрудоспособности (больничный лист, отпуск по беременности и родам).Указанные периоды рассчитываются в календарном порядке, по правилам «один к одному».
2. Период получения пособия по социальному страхованию при временной нетрудоспособности (больничный лист, отпуск по беременности и родам).Указанные периоды рассчитываются в календарном порядке, по правилам «один к одному».

Таким образом, не применяются льготные правила подсчета отработанных лет. Например, исчисление стажа в полуторном и двойном размере при работе в районах Крайнего Севера и приравненных территориях.Никакие иные периоды, так называемые нестраховые, в стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по новому основанию, не учитываются.

Таким образом, в отличие от стажа, дающего право на страховую пенсию по старости в общем порядке, не будут зачтены периоды:— нахождения в отпуске по уходу за ребенком;— прохождения срочной военной службы;— ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом, лицом старше 80 лет;— получения пособия по безработице в службе занятости населения.Сведения о продолжительности своего трудового стажа можно узнать в «Личном кабинете» на официальном сайте ПФР или обратившись за консультацией в территориальное отделение Пенсионного фонда.

Немного о досрочной пенсии

положена гражданину до наступления установленного законодательством общего возраста выхода на заслуженный отдых. Такая мера поддержки некоторых категорий россиян была предусмотрена и до начала , но в ее свете была несколько расширена.Законодателем были сохранены ранее установленные льготы, а также закон был дополнен новыми возможностями досрочного получения государственного пособия.

Выход на пенсию по стажу 37 лет

Право на досрочный выход на пенсию при стаже 37 лет у женщин закреплено законодательно в ст. 8 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.

Такая льгота позволяет оформить страховое обеспечение по старости на 24 месяца раньше пенсионного возраста.

С 2020 г. постепенно изменяется величина пенсионного возраста для женского населения.

Поэтому дата оформления досрочной пенсии по стажу будет ежегодно отличаться в течение переходного периода. После завершения переходных положений нового закона будут закреплены окончательные нормативы — это произойдет в 2023 г.По таблице ниже можно определить дату оформления пенсионных выплат, если у женщины имеется трудовой стаж более 37 лет:ДВП по старому закону (при достижении 55-летия)20192020202120222023 и т.д.Общеустановленный ПВ55.556.5585960ПВ для досрочного оформления55565758Снижение ПВ (в месяцах)61824ДВП по новому закону20192020202220242026Используемые в таблице сокращения: ДВП — дата выхода на пенсию, ПВ — пенсионный возраст.По таблице видно, что для женщин, которые по старому закону должны были идти на пенсию в 2020 и 2020 гг., ПВ снизится не полной мере, а только на полгода и полтора вместо двух. Это происходит из-за ограничения, предусмотренного в законе, согласно которому нельзя снизить пенсионный возраст женщинам ниже, чем до 55 лет.Начиная с 2023 г.

будут закреплены единые нормативы по возрасту досрочной пенсии. Проработав 37 лет, женщины будут иметь право получить страховые выплаты не ранее 58-летия.Данные по выходу на заслуженный отдых в таблице приведены при условии, что необходимый стаж у женщин уже выработан.

Поэтому, если возраст для досрочного оформления выплат уже достигнут, а стаж еще не выработан, то датой оформления пенсионных выплат будет считаться дата выработки 37 лет.

Нюансы оформления пенсиона 2020 году

С января 2020 года, требования для оформления гос.пособия по старости существенно ужесточаются. Речь пойдет о таких критериях:

  1. ИПК – 16,2 балла.
  2. трудовой стаж – 10 лет;

Определить, какой стаж нужен будет для оформления гос.пособия, поможет простая таблица.Постепенно эти показатели увеличиваются, причем, трудовой стаж ежегодно становится больше на один год, а пенсионный коэффициент на 2,4 балла. Иными словами количество новых пенсионеров будет уменьшаться, а размер пенсионной суммы расти.

Именно в этом и заключается основная цель пенсионного реформирования. Максимальная сумма стажа будет составлять к 2024 году 15 лет.

Досрочная пенсия по стажу работы в 2020 году

Наработав необходимое количество лет стажа (37 для женщин, 42 для мужчин), гражданин сможет досрочно оформить страховую пенсию по старости — на два года раньше предусмотренного на тот момент пенсионного возраста.

Однако из-за того, что этот норматив возраста с 2020 года будет повышаться постепенно, не все граждане, проработавшие необходимое количество лет, смогут стать пенсионерами на 2 года раньше.
Фактически в первые годы реформы это снижение будет составлять меньшее количество лет:

  1. В 2020 г. пенсионный возраст в России на общих основаниях будет составлять 55,5 и 60,5 лет. Граждане, которые наработали требуемое количество лет для досрочного оформления пенсии, в 2020 году смогут снизить пенсионный возраст только на 6 месяцев — то есть они смогут стать пенсионерами в 55 и 60 лет (по нормативам старого закона). Такое изменение будет касаться женщин 1964 и мужчин 1959 года рождения.
  2. В 2020 г. снижение составит уже 1,5 года, так как норматив пенсионного возраста в этом году будет составлять 56,5 и 61,5 лет. Согласно таким условиям досрочно стать пенсионерами по стажу в возрасте 55 и 60 лет смогут женщины 1965 и мужчины 1960 г.р.

Досрочный выход на пенсию по годам рождения при наличии длительного страхового (трудового) стажа можно представить в виде такой таблицы: Женщины ГР 1964 1965 1966 1967 1968 Общий ПВ 55,5 56,5 58 59 60 Льготный ПВ 55 56 57 58 Мужчины ГР 1959 1960 1961 1962 1963 Общий ПВ 60,5 61,5 63 64 65 Льготный ПВ 60 61 62 63 Год досрочного выхода на пенсию по стажу 2020 2020 2022 2024 2026 и далее Примечание: ГР — год рождения; ПВ — пенсионный возраст.

После того, как установятся окончательные значения пенсионного возраста для россиян — 60 и 65 лет, возраст досрочного оформления пенсии тоже будет окончательно закреплен в значении 58 и 63 лет. По таким нормативам смогут стать пенсионерами женщины с 1968 г.р.

и мужчины с 1963 г.р. Таким образом, в 2020 году такая льгота (то есть наличие стажа 37 или 42 года) позволит досрочно выйти на пенсию:

  1. женщинам 1964-1965 годов рождения;
  2. мужчинам 1959-1960 годов рождения.

Для их более молодых сограждан такая льгота в 2020 году не предоставляется, так как снижение производится на 2 года относительно пенсионного возраста, устанавливаемого в зависимости от даты рождения (см. таблицу). Например, для женщин 1966 г.р.

пенсионный возраст составляет 58 лет. То есть льгота позволяет ей снизить этот норматив только до 56 лет и уйти на пенсию лишь в 2022 году (самого факта выработки стажа недостаточно).

Во сколько лет можно уйти на пенсию?

Нужно отметить, что сам факт выработки стажа не дает право выхода на пенсию.

Должно выполняться еще одно, предусмотренное законом условие:«Страховая пенсия по старости назначается на 24 месяца ранее достижения пенсионного возраста, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).» То есть при длительном трудовом стаже пенсионный возраст снижается на 2 года.
Должно выполняться еще одно, предусмотренное законом условие:

«Страховая пенсия по старости назначается на 24 месяца ранее достижения пенсионного возраста, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).»

То есть при длительном трудовом стаже пенсионный возраст снижается на 2 года.

Но нужно еще помнить, что с 2020 по 2023 год пенсионный возраст «плавающий», то есть ежегодно увеличивающийся. Эти два года по льготе нужно отнимать от норматива пенсионного возраста, установленного для конкретного года рождения мужчины или женщины.

Длительный стаж для досрочного выхода на пенсию (для женщин и мужчин)

Закон о повышении пенсионного возраста предусматривает дополнительное основание для досрочного выхода на пенсию — это наличие продолжительного страхового стажа, который позволяет стать пенсионером на 2 года раньше предусмотренного срока (с учетом положений ).

Новый закон содержит ограничение, согласно которому воспользоваться такой льготой нельзя раньше 55/60 лет.При определении права на льготу будут учитываться , обычно включающиеся в страховой стаж, так как новый закон ограничивает их перечень.Не все так называемые «нетрудовые» периоды, определенные законодательством, будут включаться в льготный стаж для досрочного выхода на пенсию. Например, уход за каждым ребенком до достижения 1,5 лет и служба в армии в него входить не будет.Также необходимо понимать, что предусмотренная новым законом льгота при длительном страховом стаже 37 лет у женщин и 42 года у мужчин никак не повлияет на .

Те нормативы, предусмотренные для получения на общих основаниях, в ходе реформы не меняются и останутся прежними.

Порядок назначения досрочной пенсии

Наличие большого стажа не является обязательным условием для выхода на пенсию.

Те, кто не наработал такое количество лет, выйдут на пенсию по стандартным требованиям.Для оформления пенсии следует обратиться в ПФР, узнать какие документы необходимы. Днем назначения пенсии считается день подачи заявления с комплектом бумаг.

Обратиться с самим заявлением можно только тогда, когда у вас уже есть право на пенсию, не раньше.

Чтобы узнать, какие документы необходимы следует обращаться за полгода.Как правило, стандартным пакетом документов будет считаться предоставление:

  • СЗВ-СТАЖ или справки о страховых взносах;
  • трудовой книжки;
  • военного билета, если есть;
  • другие справки, в зависимости от категории граждан.
  • паспорта;
  • справки о среднем заработке за 60 месяцев подряд до 2002г.;

Рассмотрим подробнее, что такое СЗВ-СТАЖ.

Это ежегодная форма отчетности для работодателей, в котором отображены те самые страховые выплаты. Подается отчет до 1 марта текущего года за предыдущий календарный год. Если сотрудник решил оформить пенсионные выплаты, тогда он пишет заявление на работе в свободной форме о сдаче на него отчета СЗВ-СТАЖ.

Работодатель обязан в трехдневный срок его подать.В данной форме работодатель указывает тип сведений «Назначение пенсии», текущий год, заполняет данные сотрудника, периоды работы, отпуска, больничных и т.д. Строка последнего периода заполняется датой рождения заявителя, если он подает документы заранее, либо планируемой датой подачи документов. После работодатель подает отчет в ПФР.

Если трудоустроено более 25 человек, отчетность сдается в электронном виде, если менее – можно сдать в бумажном варианте.Заявление на выплаты можно подать лично в ПФР или отправить письмом.

Дата, указанная на почтовом штампе, будет считаться датой приема.В случае отсутствия каких-либо документов гражданину дается 3 месяца для того, чтобы донести недостающие бумаги.

Тогда дата приема заявления приравнивается к дате обращения. Если не соблюсти эти сроки, придется подавать документы заново.В течение десяти суток ПФР рассматривает заявление, проверяет все документы и выдает решение о назначении. Если с документами не все в порядке или стажа недостаточно, тогда в течение пяти дней ПФР направляет отказ с разъяснениями.

Что входит в 37 и 42 года стажа для досрочного выхода на пенсию

С 2015 года для определения права гражданина на оформление используется понятие страхового стажа.

Но порядок его подсчета при определении права на досрочный выход на пенсию будет отличаться от стандартных правил — для досрочной пенсии будет учитываться не весь страховой стаж.

Такое ограничение было введено ст. 8 нового закона № 350-ФЗ от 03.10.2018 г., на основании чего в него не включаются периоды, которые входят в общем случае в страховой стаж (например, уход за ребенком до 1,5 лет, служба в армии).В льготный стаж для досрочной пенсии включаются только периоды работы и(или) другой деятельности согласно закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., во время которых гражданин был официально трудоустроен, и за него уплачивались , а также периоды нахождения на больничном.Однако, депутаты Госдумы подготовили , которым предлагают включить службу в армии в стаж для досрочной пенсии. Решение по нему пока не принято.Отметим, что правила расчета общего страхового стажа с введением нового закона никак не изменяются.

Ограничения будут применяться только при подсчете стажа для досрочного выхода на пенсию, для которого нужно иметь 37 и 42 года трудового стажа.Для справки Согласно того же закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», сейчас в общий страховой стаж включаются следующие нетрудовые периоды, в течение которых гражданин:

  1. получал пособие по временной нетрудоспособности (выплаты по обязательном социальному страхованию);
  2. (но в общей сложности не более 6 лет);
  3. ухаживал за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или лицом, достигшим 80 лет, и др. периоды.
  4. ;
  5. получал пособие по безработице, участвовал в оплачиваемых общественных работах;
  6. переезжал или переселялся в другую местность для трудоустройства по направлению службы занятости;

Все перечисленные периоды засчитываются только в том случае, если до них или после были периоды официальной работы, во время которых работодатель уплачивал за работника страховые взносы.

Фото pixabay.com

19 августа 2020 08:23

Граждане с длительным страховым стажем имеют право выйти на пенсию досрочно. Стать получателем страховой пенсии по старости на 2 года раньше общеустановленных сроков выхода на пенсию могут женщины при наличии страхового стажа – 37 лет и мужчины – 42 года, но не ранее достижения возраста 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Новая пенсионная норма вступила в силу с 1 января 2020 года.

Так как пенсионный возраст будет повышаться поэтапно, в 2020 году при наличии длительного стажа можно досрочно стать пенсионером на полгода раньше предусмотренного срока. Общий пенсионный возраст в 2020 году составляет соответственно 55 лет и 6 месяцев для женщин и 60 лет и 6 месяцев для мужчин. Например, мужчина с датой рождения 15.05.1959 года вправе уйти на пенсию в 60 лет и 6 месяцев, то есть 15.11.2019 года.

Однако если у него к 15.05.2019 году будет страховой стаж 42 года, то он может выйти на пенсию в 60 лет.

Женщина 1966 года рождения вправе уйти на пенсию в 58 лет в 2024 году. Однако при наличии 37 лет страхового стажа она сможет выйти на пенсию в 2022 году, то есть в возрасте 56 лет.

Какие периоды трудовой и иной деятельности включаются в страховой стаж для досрочного выхода на пенсию?

Для назначения досрочной пенсии в связи с длительным стажем учитываются периоды работы, которые выполнялись на территории Российской Федерации и за которые уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, а также периоды получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности. Нестраховые периоды, такие как: служба в армии, отпуск по уходу за ребенком, периоды получения пособия по безработице – в стаж, дающий право на досрочный выход на пенсию, не включаются. Проверить имеющийся на сегодняшний день стаж жители Саратовской области могут в Личном кабинете гражданина на сайте Пенсионного фонда России (www.pfrf.ru) или на Едином портале государственных услуг (gosuslugi.ru).

Сведения о стаже также можно получить в клиентских службах ПФР и МФЦ.

Если какие-либо сведения о стаже гражданина не учтены или учтены не в полном объеме, следует обратиться к работодателю для их уточнения и последующего представления в ПФР.

На 1 августа 2020 года за длительный страховой стаж на 6 месяцев раньше установленного возраста пенсия назначена 198 жителям области (41 мужчине и 157 женщинам).

Мужчины: Год рождения Пенсионный возраст, дающий право на пенсию по возрасту Право на страховую пенсию Пенсионный возраст при стаже 42 года Год выхода на пенсию при стаже 42 года 1959 60 лет 6 мес. II полугодие 2020 I полугодие 2020 60 2020 1960 61 лет 6 мес.

II полугодие 2021 I полугодие 2022 60 2020 1961 63 2024 61 2022 1962 64 2026 62 2024 1963 и далее 65 2028 и т.д.

63 2026 и т.д. Женщины: Год рождения Пенсионный возраст, дающий право на пенсию по возрасту Право на страховую пенсию Пенсионный возраст при стаже 37 лет Год выхода на пенсию при стаже 37 лет 1964 55 лет 6 мес. II полугодие 2020 I полугодие 2020 55 2020 1965 56 лет 6 мес.

II полугодие 2021 I полугодие 2022 55 2020 1966 58 2024 56 2022 1967 59 2026 57 2024 1968 и далее 60 2028 и т.д. 58 2026 и т.д.

Стаж при особых условиях труда

Специальный трудовой стаж — это стаж, нарабатываемый при специальной трудовой деятельности следующих видов:

  1. работа во вредных условиях;
  2. работа на Крайнем Севере или на приравненных к нему районах.
  3. работа в тяжелых условиях;
  4. работа в особых профессиях;

Продолжительность на вышеперечисленных видах работ для выхода на пенсию составляет 10 и 7 лет для мужчин и женщин соответственно, при этом общий страховой стаж должен составлять 20 лет для мужчин и 15 лет — для женщин.

При получении «серой зарплаты» работник лишается всех выплат и это очень неприятно. Что делать с работодателем в таком случае, читайте в этой статье. Работодатель не в праве нарушать сроки выплаты декретных.

Все о правах беременных женщин на получение выплат читайте здесь.

Какие «нестраховые» периоды засчитываются в страховой стаж

В страховой стаж, помимо времени трудовой деятельности, входят периоды, перечисленные в ст. 12 закона № 400-ФЗ. К ним относятся:

  1. получение пособия по безработице, выполнение оплачиваемых общественных работ, время переезда в другую местность для устройства на работу по направлению от службы занятости;
  2. нахождение под стражей и в местах ограничения свободы, ссылке в случае необоснованного привлечения к ответственности, если невиновность затем будет доказана;
  3. проживание жены военнослужащего в местности, где она не может устроиться на работу (не более 5 лет);
  4. уход матери или отца за каждым ребенком до его возраста 1,5 лет (всего не более 6 лет);
  5. уход за инвалидом 1 группы, , ;
  6. получение пособия в связи с наступлением временной нетрудоспособности;
  7. ;
  8. проживание за пределами территории РФ супругов граждан, выполняющих обязанности в представительствах и консульствах РФ (не более 5 лет);
  9. период, предусмотренный в соответствии с законом «Об оперативно-розыскной деятельности».

Эти периоды будут засчитаны в страховой стаж, если до них и после них присутствовали периоды работы (независимо от их длительности), в течение которых происходило перечисление страховых взносов в ПФР.

Изменения при получении социальной пенсии

На оформление социальной пенсии, в первую очередь, претендуют те граждане, которые не смогли приобрести необходимое количество пенсионных баллов или стаж, которые позволили бы им оформить страховую (трудовую) пенсию.

Такой вид пособия оформляется на 5 лет позже общеустановленного пенсионного возраста, поэтому пенсионная реформа, действующая с 2020 года, коснулась и будущих получателей социальной пенсии. Возраст оформления социальной пенсии ежегодно увеличивается.

Законодательство предполагает увеличение пенсионного возраста для такого вида выплат на 5 лет женщинам и мужчинам относительно старых параметров — 60 и 65 лет. Новым законом предусматриваются переходные положения, поэтому возраст будет увеличиваться постепенно:

  1. В 2020 году оформить социальную пенсию по старости смогут те, кому 60/65 лет исполнилось во втором полугодии 2020 года. Дата оформления выплат откладывается для них на 0,5 года относительного старых условий.
  2. Для других получателей социальных пенсий возраст, при достижении которого можно будет оформить выплаты, в 2020 году увеличен не будет

Что включается в стаж для досрочной пенсии

В стаж, дающий право на досрочное получение пенсии, включают не все периоды, которые обычно всегда засчитывали в стаж.Входят только:

  • Периоды официальной работы;
  • Периоды получения пособия по соц. страхованию во время временной нетрудоспособности (то есть оплачиваемые больничные).

Вот и все!

Больше никакие периоды в льготный стаж не включают: ни декретные отпуска, ни службу в армии, ни периоды учета на бирже труда и т.д.

не учитывают.Собственно, это основной минус нового закона. Мало у кого будет 37 или 42 года только рабочего стажа (или будет, но к тому времени уже подойдет пенсионный возраст и без этой льготы!).Отмечу, что депутаты Госдумы уже обсуждают возможность включения в льготный стаж армии и ухода за ребенком до полутора лет. Но пока такое решение не принято на законодательном уровне, остается только надеяться на скорое разрешение этой проблемы.Ссылки на законы:

  1. О порядке подсчета стажа – .
  2. О досрочной пенсии при стаже 37/42 года – .

Поблагодарите лайком автора статьи, пожалуйста 🙂

Формула расчета

Размер досрочной выплаты = ИПК*СПК+ФВ.В [2019] г.

СПК = 93,00, ФВ = 5 686,25 руб.Показатель фиксированной выплаты ежегодно изменяется в зависимости от варьирования цен на удовлетворение элементарных потребностей.

Также предусмотрены одновременные выплаты за выслугу лет при соответствии гражданина этому критерию.

Заключение

В конце статьи мне бы хотелось выделить несколько существенных моментов по тексту материала:

  • Для подтверждения трудового периода необходимо представить в ПФР специальные документы, где указано, сколько и где трудился соискатель.
  • Для получения пенсионного обеспечения в 2020 году, пенсионер обязан достичь определенного возраста, накопить нужное количество баллов и иметь необходимых период занятости.
  • В труд.стаж входят разные промежутки занятости, но не только время ведения трудовой деятельности, а еще и общественно полезная занятость.

Рекомендуем статьи по теме

Поделитесь с друзьями или сохраните для себя: Оценка статьи:

(6 оценок, среднее: 4,00 из 5)

Загрузка.Добавить комментарий Бесплатная юридическая консультацияПопали в сложную ситуацию, где требуется квалифицированная помощь юриста? Обратитесь к нашим экспертам, это абсолютно бесплатноМосква и область (круглосуточно)+7 (499) 350-44-92Санкт-Петербург (круглосуточно)+7 (812) 627-14-95Бесплатно по России8 (800) 555-67-55 доб.

225 Найти: © 2017–2020 – Налоги и право для физических лицПерепечатка материалов разрешена только с указанием первоисточникаООО «Спектр», 117246, Москва, Херсонская улица, дом 41а Выберите раздел права

Законопроект о включении службы в армии в стаж 42 года для мужчин

6 июня 2020 года депутаты от фракции ЛДПР внесли в Госдуму законопроект , в котором предлагают включать срок службы в армии в страховой стаж, дающий право на досрочное оформление пенсии. О разработке такого документа накануне сообщил глава комитета Госдумы по социальной политике Ярослав Нилов. Если такой законопроект будет одобрен, новый порядок подсчета льготного стажа вступит в силу с 1 января 2020 года.В пояснительной записке к проекту отмечено, что исключение из льготного стажа службы в армии ставит в неравное положение граждан, выполнивших свой долг по защите Отечества, и тех, кто не проходил службу по призыву, в том числе уклонился от нее.Однако, в пакете документов, внесенных в Госдуму вместе с законопроектом, есть заключение Правительства РФ, которое не поддержало такую инициативу.

В документе отмечено следующее:

  1. в проекте не определены источники финансирования новых расходов.
  2. предлагаемые изменения не согласуются с концепцией досрочного назначения пенсионного обеспечения за длительный стаж;
  3. принятие такого закона поставит лиц, служивших по призыву, в преимущественное положение с иными военнослужащими;

Что входит в 37 лет стажа для выхода на пенсию досрочно

Для выхода на пенсию досрочно женщинам необходимо иметь 37 лет стажа. Но при подсчете этого стажа применяется ограничение, предусмотренное в ст.

13 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., согласно которому список засчитываемых периодов строго ограничен.В стаж для досрочного оформления пенсии за продолжительную трудовую деятельность (37 лет у женщин) входят периоды:

  • Временной нетрудоспособности (то есть больничные), во время которой человек получал выплаты пособия от ФСС ( ч. 1 ст. 12 закона № 400-ФЗ).
  • Работы или иной деятельности на территории РФ, в процессе которой в работодатель перечислял в ПФР ( ст. 11 закона № 400-ФЗ).

Никакие периоды иной деятельности в стаж для досрочной пенсии засчитывать не будут. Продолжительность такого стажа и страхового будет отличаться, так как полный перечень периодов, засчитываемых в качестве страховых, гораздо шире ( закона № 400-ФЗ).

Это:

  1. военная служба (к примеру, );
  2. период учета в службе занятости и получения пособия по безработице;
  3. уход за нетрудоспособными лицами (80-летними гражданами, инвалидами 1-ой группы, детьми-инвалидами) и т.д.
  4. уход родителем за ребенком до полутора лет (в сумме не более 6 л. для одного родителя);

Проверить заработанный стаж можно в на сайте ПФР либо через портал Госуслуг. Также можно заказать выписку из лицевого счета в клиентской службе ПФР или в МФЦ.

Если какие-либо периоды работы в выписках будут отсутствовать, необходимо будет обращаться в ПФР с подтверждающими документами, для учета этих периодов.

Таблица — Стаж для выхода на пенсию в России по новому закону

ЖенщиныГР19641965196619671968Общий ПВ55,556,5585960Льготный ПВ55565758МужчиныГР19591960196119621963Общий ПВ60,561,5636465Льготный ПВ60616263Год досрочного выхода на пенсию по стажу20192020202220242026 и далееПримечание: ГР — год рождения; ПВ — пенсионный возраст.После того, как установятся окончательные значения пенсионного возраста для россиян — 60 и 65 лет, возраст досрочного оформления пенсии тоже будет окончательно закреплен в значении 58 и 63 лет. По таким нормативам смогут стать пенсионерами женщины с 1968 г.р. и мужчины с 1963 г.р.

Люди, проработавшие более 35 лет, имеют право на прибавку к пенсии

Специалисты, которые занимались разработкой законопроекта, приняли во внимание, что некоторые граждане могут начинать работу в 18 лет.

При наблюдении данных условий женщины через 37 лет могут выходить на заслуженный отдых в 55 лет. Мужчины могут уйти на пенсию в 60 лет, отработав 42 года.

Это те показатели, которые сейчас дают право выхода на пенсию.

После внедрения всех поправок граждане со значительным стажем смогут рассчитывать на получение статуса пенсионера по старым параметрам. Порядок определения страховой выработки регулируется Федеральным законом № 400 от 2013 года. В нем предусмотрены следующие положения:

  1. если на одну и ту же дату попадает нетрудовой период и рабочее время, то при подсчете выработки по выбору работницы учитывается один из вариантов;
  2. период работы на территории другого государства для расчета российского пенсионного обеспечения не принимается;
  3. страховая выслуга подсчитывается по календарному методу;
  4. будущая пенсионерка, которая смогла отработать нужное количество лет, может выбрать, по каким правилам производить его подсчет: по новому законодательству или по старой методике.

Подтверждение трудовой деятельности при выходе на заслуженный отдых требуется не всегда.

Рабочие периоды после начала действия индивидуального (персонифицированного) учета и получения СНИЛС удостоверяются автоматически. Основанием выступают данные, зафиксированные на индивидуальном лицевом счете. Доказательство периодов производственной деятельности может потребоваться при отсутствии в ПФР данных.

Также при утрате документов или их уничтожении без вины гражданина. Для их восстановления потребуются необходимые материалы от работодателя или свидетельские показания 2-х и более человек. Приближение возраста выхода на заслуженный отдых волнует каждого человека, а женщин – в особенности.

К новой реформе привыкли еще не все, и у многих появляются вопросы, касающиеся достижения этой жизненной черты. С 2020 года работницы, имеющие продолжительность трудовой выработки 37 лет, могут воспользоваться специальной привилегией. По новому законодательству такой период позволяет им сократить выход на отдых на 2 года.

Но для досрочного ухода учитываются не все виды деятельности, а только те, которые связаны с работой.

Кроме того, снизить пенсионный возраст можно максимум до 55 лет (то есть до действовавшего до 2020 г. норматива). Если у гражданки нет нужной выработки (возможно, в течение жизни она не работала) или не хватает лет до установленных законом нормативов, то она не сможет оформить страховую пенсию по старости.

Денежное обеспечение каждой все равно полагается – это будет социальная выплата. Однако сумма начисляется только в определенном возрасте, который наступает на 5 лет позже обычного срока.

Для представительниц женского пола это 65 лет.

Чтобы получить государственное пособие, будущей пенсионерке необходимо подтвердить свой стаж, предъявив следующие специальные документы:

  1. трудовые соглашения (такой договор считается документом, подтверждающим официальную занятость);
  2. трудовая книжка;
  3. архивные справки, выписки, способные подтвердить факт наличия занятости.

Иногда единственной возможностью подтвердить официальную работу может стать судебное решение, если представить суду документы, подтверждающие уплату налогов в бюджет. Таким образом, в пенсионное законодательство постоянно вносятся коррективы.

В 2020 году женщине для заслуженный отдых потребуется отработать не менее 10 лет.

Если выработка меньше, получить страховую пенсию не удастся. Выплата начисленного пособия начинает производиться с месяца, следующего за тем, в котором было подано заявление.

Если у пенсионера давно появилось основание для получения пенсионного пособия, но он не обращался за ним, то рассчитывать можно только на те выплаты, которые положены за 6 месяцев, предшествующих моменту подачи необходимых бумаг. Новая система начисления пенсий для россиян по-прежнему поощряет большой трудовой стаж.

Так, минимальный трудовой стаж был повышен с пяти лет до пятнадцати, также новый закон предусматривает доплату за высокий стаж. Изменится ли пенсия, если трудовой стаж стал 35 лет, и насколько. При расчете, какую надбавку дадут пенсионерам за стаж более 40 лет, надо к принятой пенсионным фондом закрепленной сумме в размере 4 805 руб.

прибавить совокупность заработанных баллов, умноженных на стоимость каждой единицы. Количество пенсионных баллов зависит от продолжительности страхового стажа и уплаченных взносов в систему.

  1. Градостроительный План Срок Действия 3 Года
  2. Какие нужны характеристики статья 228
  3. Какая Сумма Выплачивается На 3 Ребенка И Когда Ее Можно Взять
  4. Могут Ли Забрать За Долги Наследство

Кто много работает, раньше на пенсию уйдет

С 1 января 2020 года ст.

8 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» дополнена новой нормой.

Для граждан, которые в течение своей трудовой деятельности значительно перевыполнили требования к продолжительности страхового стажа, вводится дополнительная льгота.

Мужчины, которые имеют страховой стаж 42 года, и женщины при наличии страхового стажа продолжительностью 37 лет могут оформить пенсию по старости на два года раньше общеустановленного пенсионного возраста. Но существует ограничение: воспользоваться данным правом мужчины могут лишь по достижении возраста 60 лет, а женщины — после 55-летия.После завершения пенсионной реформы, когда пенсионный возраст повысится до 60 лет для женщин и 65 — для мужчин, воспользоваться льготой женщины смогут с 58 лет, а мужчины — с 63 лет.

Так, женщины, рожденные в 1969 году, могут оформить страховую пенсию по старости при достижении 60 лет — в 2029 году.

Если же их страховой стаж составляет не менее 37 лет, пенсия может быть назначена на два года ранее, то есть в 2027 году в возрасте 58 лет.В 2020–2020 годах действует переходный период, повышающий пенсионный возраст ежегодно на шесть месяцев. Поэтому воспользоваться новой льготой в полном объеме и досрочно оформить льготную пенсию, например в 54 года, не получится, поскольку снизить возраст выхода на пенсию на два года будет еще нельзя.

В этот период граждане, имеющие длительный стаж, смогут уйти на заслуженный отдых не ранее 55 лет (женщины) и 60 лет (мужчины).

Повышение пенсионного возраста

Первоначальный вариант законопроекта за внутренним номером 489161 был подготовлен специалистами Минэкономразвития, и внесён на рассмотрение Госдумы летом прошлого года.

После короткого обсуждения проект изменений пенсионного законодательства принимается депутатами в первом же чтении, без доработок.Он предусматривал увеличение возраста получения пенсии на пять лет для мужской части работающего населения и на семь — для женщин. Отныне пенсионный возраст для слабой половины населения должен был составлять 63 года.Подобную диспропорцию разработчики законопроекта мотивировали опытом западных государств, где разница пенсионного возраста между полами не столь велика, как в РФ.

Но такое непропорциональное повышение вызвало многочисленные протесты со стороны женщин, правозащитников и специалистов в области трудовых отношений. В результате в ситуацию был вынужден вмешаться сам Президент РФ.В телеобращении в августе 2018г.

Путин призвал изменить положения законопроекта в сторону уменьшения пенсионного возраста для женской части трудящихся. Президент призвал депутатов и разработчиков закона к более «бережному отношению к российской женщине».

В результате законопроект отправлен на доработку, по результатам которой возраст получения женщинами пенсионных выплат снижен до 60 лет.

Какие страховые периоды засчитываются при выходе на пенсию досрочно?

Стаж для досрочного выхода на пенсию исчисляется в календарном порядке. При расчете будет учитываться только страховой стаж, включающий:

  • Иные периоды, во время которых взносы в ПФР не отчислялись, но согласно п. 1 ст. 12 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях» они засчитываются в страховой стаж (также за них могут быть начислены пенсионные баллы).
  • Периоды работы либо иной деятельности на территории РФ, во время которых в ПФР уплачивались страховые взносы.

В частности, к засчитываемым «иным периодам» относятся те, в течение которых россиянин:

  1. участвовал в оплачиваемых общественных работах;
  2. ухаживал за каждым ребенком до достижения 1,5 лет, но не более чем 6 лет суммарно;
  3. находился по стражей как лицо, необоснованно привлеченное к уголовной ответственности и др. периоды.
  4. получал пособие по соц.

    страхованию в период временной нетрудоспособности;

  5. по направлению службы занятости переселялся в другую местность для дальнейшего трудоустройства;
  6. ухаживал за инвалидом 1-ой группы, ребенком-инвалидом или за гражданином, достигшим 80 лет;
  7. получал пособие по безработице;
  8. проходил военную либо другую, приравненную к ней, службу;

Согласно п. 2 ст. 12 закона № 400-ФЗ вышеперечисленные периоды будут засчитываться в страховой стаж, если до них или сразу после были периоды работы или иной деятельности, во время которых в Пенсионный фонд уплачивались страховые взносы.

Реформа 2018

Президент предложил снизить стаж для досрочного выхода на пенсию на три года.«Предлагаю на три года уменьшить стаж, дающий право на досрочный выход на пенсию.

Для женщин — до 37 лет, а для мужчин — до 42», — сказал В.В.Путин.А также:

  1. С 1 января 2020 года предлагается начать выплаты 25% надбавки к фиксированной выплате страховой пенсии для неработающих пенсионеров, живущих на селе, со стажем не менее 30 лет в сельском хозяйстве.
  2. Увеличивается возраст назначения социальных пенсий (начисляются тем, кто официально не отработал необходимый трудовой стаж) до 68 лет у женщин (в настоящее время 60 лет) и до 70 лет у мужчин (в настоящее время 65 лет).
  3. Изменился возраст назначения социальных пенсий (начисляются тем, кто официально не отработал необходимый трудовой стаж) до 68 лет у женщин (в настоящее время 60 лет) и до 70 лет у мужчин (в настоящее время 65 лет).

Пенсионная реформа не коснется тех граждан, у кого на воспитании находится ребенок-инвалид до восьми лет, женщин, родивших пять и более детей и некоторых других категорий (например инвалидов по зрению 1-й группы).

Страховой и трудовой стаж: в чем отличие?

Несмотря на изменения в законодательстве, понятие трудового стажа применяется на практике и сегодня.

  1. К нему относятся все периоды рабочей деятельности и иные периоды, имеющие место до начала 2002 года.
  2. Его продолжительность используется для размера пенсии граждан по состоянию на эту дату. После этого времени с проведением реформ, определение пенсионных прав и расчет выплаты зависит от страхового стажа.

Выход на досрочную пенсию в 2020 годах при стаже 37 лет и 42 года

Наработав необходимое количество лет стажа (37 для женщин, 42 для мужчин), гражданин сможет досрочно оформить страховую пенсию по старости — на два года раньше предусмотренного на тот момент пенсионного возраста. Однако из-за того, что этот норматив возраста с 2020 года будет повышаться постепенно, не все граждане, проработавшие необходимое количество лет, смогут стать пенсионерами на 2 года раньше.

Фактически в первые годы реформы это снижение будет составлять меньшее количество лет:

  1. В 2020 г. пенсионный возраст в России на общих основаниях будет составлять 55,5 и 60,5 лет. Граждане, которые наработали требуемое количество лет для досрочного оформления пенсии, в 2020 году смогут снизить пенсионный возраст только на 6 месяцев — то есть они смогут стать пенсионерами в 55 и 60 лет (по нормативам старого закона). Такое изменение будет касаться женщин 1964 и мужчин 1959 года рождения.
  2. В 2020 г. снижение составит уже 1,5 года, так как норматив пенсионного возраста в этом году будет составлять 56,5 и 61,5 лет. Согласно таким условиям досрочно стать пенсионерами по стажу в возрасте 55 и 60 лет смогут женщины 1965 и мужчины 1960 г.р.

Досрочный выход на пенсию по годам рождения при наличии длительного страхового (трудового) стажа можно представить в виде такой таблицы: Женщины ГР 1964 1965 1966 1967 1968 Общий ПВ 55,5 56,5 58 59 60 Льготный ПВ 55 56 57 58 Мужчины ГР 1959 1960 1961 1962 1963 Общий ПВ 60,5 61,5 63 64 65 Льготный ПВ 60 61 62 63 Год досрочного выхода на пенсию по стажу 2020 2020 2022 2024 2026 и далее Примечание: ГР — год рождения; ПВ — пенсионный возраст.

После того, как установятся окончательные значения пенсионного возраста для россиян — 60 и 65 лет, возраст досрочного оформления пенсии тоже будет окончательно закреплен в значении 58 и 63 лет.

По таким нормативам смогут стать пенсионерами женщины с 1968 г.р.

и мужчины с 1963 г.р. Таким образом, в 2020 году такая льгота (то есть наличие стажа 37 или 42 года) позволит досрочно выйти на пенсию:

  1. женщинам 1964-1965 годов рождения;
  2. мужчинам 1959-1960 годов рождения.

Для их более молодых сограждан такая льгота в 2020 году не предоставляется, так как снижение производится на 2 года относительно пенсионного возраста, устанавливаемого в зависимости от даты рождения (см. таблицу). Например, для женщин 1966 г.р.

пенсионный возраст составляет 58 лет. То есть льгота позволяет ей снизить этот норматив только до 56 лет и уйти на пенсию лишь в 2022 году (самого факта выработки стажа недостаточно).

Предусмотренные законом нормативы в 37 лет для женщин и 42 для мужчин не являются обязательными для назначения выплат, а устанавливаются только в целях предоставления досрочной пенсии.

Если гражданин не наработает такое количество лет, он просто станет пенсионером на общих основаниях — без льготы по досрочному оформлению.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+